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Aménagements relatifs à la nouvelle convention de reclassement personnalisé

D.O Actualité - 20 Mai 2009 - n° 19

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Circ. UNEDIC n° 2009-13, 6 mai 2009 L'UNEDIC détaille les modalités de mise en oeuvre de la nouvelle convention de reclassement personnalisé (CRP) issue de la convention du 19 février 2009 et applicable pour une période de 12 mois, soit jusqu'au 31 mars 2010. Ce dispositif s'applique aux salariés compris dans une procédure de licenciement pour motif économique engagée à compter du 1er avril 2009. Ses principaux aménagements concernent : la durée maximale de la CRP qui est portée de 8 à 12 mois ; (...)

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N°19 . 2009-05-20


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