AccueilRevuesLa Semaine Juridique - Edition GénéraleLa Semaine Juridique Edition Générale - 29 Mai 1985 - n° 22CONTRAT DE TRAVAIL. — Rupture. Cause réelle et sérieuse (non). Salariée. Affectation antérieure à la réserve et au rangement. Affectation nouvelle de vendeuse unique dans un nouveau magasin de chaussures. Licenciement basé sur l'insuffisance de rendement. Calcul de cette insuffisance par comparaison avec le rendement d'autres magasins de l'entreprise dénué de sérieux

CONTRAT DE TRAVAIL. — Rupture. Cause réelle et sérieuse (non). Salariée. Affectation antérieure à la réserve et au rangement. Affectation nouvelle de vendeuse unique dans un nouveau magasin de chaussures. Licenciement basé sur l'insuffisance de rendement. Calcul de cette insuffisance par comparaison avec le rendement d'autres magasins de l'entreprise dénué de sérieux

La Semaine Juridique Edition Générale - 29 Mai 1985 - n° 22

EXTRAIT *

(Cass. soc., R., 6 mars 1985 ; Sté Winston c. dame Couraut). Le licenciement de la salariée, pour insuffisance professionnelle, est dépourvu de cause réelle et sérieuse, dès lors que l'intéressée, qui n'avait travaillé jusque-là qu'en réserve ou au rangement, a été affectée comme vendeuse unique dans un nouveau magasin de chaussures ouvert six mois avant son licenciement, et que, si le chiffre d'affaire de cette boutique était inférieur à celui d'un autre magasin de l'entreprise, celle-ci n'a pu (...)

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N°22 . 1985-05-29


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